No ven otra salida

920_portada_75En México, el suicidio es un problema de salud que se ha agudizado de forma continua con el paso de los años. En las últimas tres décadas, la tasa de suicidios en el país se cuadruplicó, y pasó de un promedio de 2 a 7.6 personas que se quitan la vida por cada 100 mil habitantes.

De acuerdo a datos del INEGI, difundidos previo al Día Mundial para la Prevención del Suicidio que se celebra hoy, 5 mil 718 personas se quitaron la vida en el país, en el 2011. En su mayoría las cifras corresponden a jóvenes de entre 15 a 24 años.

Según el reporte del instituto mencionado, cerca del 80 por ciento de los suicidios fue cometido por hombres.

Y el método más común para quitarse la vida es el ahorcamiento, estrangulamiento o sofocación. Sin embargo, estudios han demostrado que en la adolescencia, las mujeres son más propensas a ideación suicida, así como a tener síntomas depresivos, en comparación con los varones.

Los datos arrojados por el INEGI también indican que la mayoría de los actos suicidas han sido cometidos por personas que no tienen trabajo y que cuentan con escolaridad de secundaria completa.

En entrevista para Reporte Indigo, el Dr. Guilherme Luiz Borges, investigador en Ciencias Médicas del Instituto Nacional de Psiquiatría Ramón de la Fuente (INPRF), dice que el comportamiento suicida es un fenómeno universal.

Y coincide con la evidencia que sugiere que el suicidio consumado es más común en los hombres –de todos los grupos de edad–, mientras que la conducta suicida –ideación, planes e intento– es más frecuente entre las mujeres jóvenes.

“Lo que sabemos después de mucha investigación es que aparentemente los métodos que tienden a utilizar los hombres en sus intentos de suicidio son más letales que los métodos que utilizan las mujeres”, explica Borges, cuyas líneas de investigación son la epidemiología del alcohol y drogas, las consecuencias de su consumo, el suicidio y la epidemiología psiquiátrica.

Los hombres suelen utilizar un arma de fuego, por ejemplo, mientras que las mujeres se atiborran de pastillas –envenenamiento por medicamentos, drogas o sustancias biológicas–.

Adolescentes: los más vulnerables 

De acuerdo al INPRF, algunos factores de riesgo para la ideación suicida en adolescentes son el estado de ánimo depresivo, disfunción psicológica en la familia –comunicación inadecuada, falta de afecto, manejo inadecuado de conflictos, violencia física y emocional–, problemas económicos y relaciones interpersonales estresantes.

Baja autoestima y el abuso sexual son considerados factores clave para presentar conducta suicida, además de algunos síntomas psiquiátricos que no fueron evaluados de forma oportuna.

Luiz Borges comenta que una hipótesis que se tiene respecto a la alta incidencia del suicidio entre los jóvenes, y “la que pensamos que puede tener relevancia, es una que conjugue diferentes factores”, desde aquellos de tipo social, “como los cambios que han habido en las familias, en la forma de sociabilidad en México (…)”.

También “hay aspectos mucho más actuales, como pueden ser problemas de empleo o incluso desempleo en algunos jóvenes. Y elementos como el cambio en el uso de sustancias, alcohol y drogas, han afectado mucho en los países en desarrollo como en el caso de México. No parece haber un solo factor, sino que se han conjugado diferentes aspectos”.

Cerca de quitarse la vida

El especialista hace énfasis en que los resultados de investigaciones en México y a nivel global coinciden en que el intento suicida es el factor de riesgo más importante que aumenta la probabilidad de que la vida de una persona culmine en suicidio.

“Cuando la persona ha pasado de estar pensando sobre el suicidio, ha hecho un plan y ha actuado en consecuencia. (Ésta) ha vencido una serie de barreras y la pone, sin duda, en un nivel de riesgo muy elevado”, advirtió.

De hecho, algunos estudios realizados en México y Estados Unidos señalan que dentro del primer año en el que surgió la ideación suicida, la mayoría de las personas hizo un plan e intentó consumar el acto.

Pero, “aún cuando estas conductas no lleven a la muerte, pueden acarrear consecuencias graves y de largo alcance para la salud física, y pueden constituir una importante causa de sufrimiento psicológico para el individuo y sus familiares”, apunta un reporte titulado “Distribución y determinantes sociodemográficos de la conducta suicida en México”, y que fue publicado, en el 2009, en la revista Salud Mental del INPRF.

Un problema desatendido

El problema es que, pese a su alta incidencia, el suicidio no está considerado como un problema de salud pública en el país.

Como expresa Borges en entrevista para la Dirección General de Divulgación de la Ciencia de la UNAM: “si tuviéramos un problema como el cáncer que hubiera crecido como ha crecido el suicidio en los últimos treinta años, estaríamos todos consternados; si tuviéramos un problema como una enfermedad infecciosa que hubiera crecido 300 por ciento, estaríamos todos preocupados; con el suicidio no ha sucedido eso. Sigue creciendo y siempre pensamos que a nosotros no nos va a tocar”.

De ahí la necesidad de que exista una estrategia nacional en la que se plantee y se lleve a cabo un programa nacional de prevención de suicidio “en diferentes niveles, que funcione y que persista en el tiempo”, subraya, “si queremos revertir el problema del incremento del suicidio” en México.

El investigador hace énfasis en que no se minusvalore la importancia de los intentos suicidas. Que si alguna persona ha intentado suicidarse y una conducta en particular no la llevó a la muerte, “no debemos como padres de familia obviar este problema y pensar que el problema se va a ir por sí solo y que en realidad no fue importante”.

“Es, sin duda, el momento de actuar de inmediato”, finaliza.

Fuente:http://www.reporteindigo.com/piensa/salud/no-ven-otra-salida

Peña Nieto promulga leyes secundarias

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Esta mañana, Enrique Peña Nieto promulgó en Los Pinos las leyes secundarias que comprende la reforma educativa, acompañado del titular de la Secretaria de  Educación Pública, Emilio Chuayffet Chemor y los dirigentes del Partido Acción Nacional (PAN), Gustavo Madero, de la Revolución Democrática (PRD)  Jesús Zambrano y del Revolucionario Institucional (PRI), César Camacho, así como el dirigente del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación, SNTE, Juan Díaz de la Torre, entre otros intelectuales, directivos y académicos.

Al tomar la palabra, el Ejecutivo reconoció la voluntad  de los miles de maestros responsables, con la educación y mejoramiento de la calidad educativa del país: “Desde el primero de diciembre señalé que comenzaría una transformación profunda, ahora esta reforma educativa aprobada en tan solo dos meses y que pasó por una gran presión de grupos que no coincidían con nuestra propuesta, se convierte en una gran oportunidad para el desarrollo profesional de los docentes, garantizando sus derechos laborales. A partir de mañana comienza una nueva historia de la educación en México. Invito al magisterio a conocer de fondo esta reforma, descubrirán que les ayudará a ser mejores maestros”. Señaló

A decir de Chuayffet Chemor, esta nueva ley garantiza una mejor calidad educativa, pues representa una gran oportunidad para los grandes educadores de México. Los maestros,  indicó, son el elemento más importante dentro del sistema educativo, y su evaluación contribuirá a la optimización y mejoramiento de nuestro país. “Con la reforma educativa se siembra una semilla que nos tendrá que dar muchos frutos, esto es el inicio.”

Por su parte, Jesús Zambrano condenó a los maestros que no cumplen sus responsabilidades en el aula, indicando que, aunque no están en contra de las manifestaciones sociales, no lo apoyan cuando dejan a miles de niños sin clases, pues  transgreden sus derechos elementales de educación. Al mismo tiempo expresó su beneplácito al ver promulgadas estas leyes, pues “representan un acierto político y social que cumple con los objetivos del pacto por México.”

De la misma manera, Gustavo Madero señaló que con esta reforma se retoma una demanda histórica en beneficio de la educación, sin embargo mencionó que desde las bancadas del PAN, trabajaran por sacar los temas pendientes en esta materia, como garantizar mayor transparencia en los resultados de las evaluaciones.

Cesar Camacho celebró y felicitó a los legisladores que aprobaron esta reforma, pues ayudará a mejorar las condiciones de vida de millones de mexicanos. “Hoy la educación ha triunfado de la mano de la política, todo esto gracias al pacto por México”, señalo.

Al mismo tiempo que se promulgaban las reformas educativas, miembros de la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación, CNTE, mantienen un bloqueo y manifestación en las instalaciones de la Secretaria de Educación Pública, y otra más frente a la Secretaria de Gobernación, teniendo como exigencia la derogación de estas leyes.

Fuente:http://educacionfutura.org/pena-nieto-promulga-leyes-secundarias/

México destaca por empleo en la OCDE

economia1 (1)En julio de este año el desempleo en México fue de 4.9%, el tercero más bajo entre los 34 países que integran la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE), sólo debajo de Japón y Austria.

De acuerdo con el reporte mensual del organismo internacional, el desempleo en México bajó por tercer mes consecutivo y se ubicó en 2 millones 535,000 personas.

El organismo detalló que el nivel de desempleo entre los jóvenes mexicanos (de 15 a 24 años) disminuyó de 9.6% en junio a 9.5% en julio, y entre los adultos (de 25 años y más) también retrocedió de 4% a 3.8%.

Datos por género para México muestran que la tasa de desempleo en las mujeres se redujo de 5.3% en junio a 5% en julio, en tanto que la de hombres bajó de 4.9% a 4.8%.

En contexo: 6 millones con empleo precario en México

El paro del conjunto de países que integran la OCDE bajó a 7.9% en el séptimo mes del año, desde 8% en el mes previo.

En general, había 47.9 millones de personas desempleadas en el área de la OCDE en julio de 2013, lo que significó 400,000 menos que en junio pasado, pero todavía 13.2 millones más que en julio de 2008, precisó el organismo.

Los países de la OCDE con las tasas de desempleo más altas en el periodo fueron: España 26.3%, Portugal 16.5%, República Eslovaca 14.3%, Irlanda 13.8%, Italia 12%, Eslovenia 11.2% y Francia 11%.

En contraste, las tasas más bajas se presentaron en Japón 3.8%, Austria 4.8%, México 4.9%, Alemania 5.3%, Islandia 5.5%, y Australia y Luxemburgo 5.7% cada uno.

La OCDE apuntó que en la zona euro la tasa de desempleo en julio de este año se mantuvo estable en 12.1% por quinto mes consecutivo.

Fuente:http://www.cnnexpansion.com/economia/2013/09/10/mexico-destaca-por-empleo-en-la-ocde

Coworking, una opción para freelancers

celulares_06El trabajar de una manera independiente podría parecerte una idea excitante de inicio: el ser tu propio jefe, no estar sujeto a un horario fijo y trabajar desde la comodidad de tu hogar son elementos que te pueden seducir para convertirte en trabajador independiente o freelance.

En la realidad, todos estos supuestos puntos a favor de la independencia laboral también pueden resultar en tu contra, ya que si no existe disciplina, la productividad no será la deseada para alcanzar tus objetivos, además de que el no interactuar con otras personas puede perjudicarte para obtener los resultados deseados.

Para resolver esta problemática, ha nacido el coworking, que es un sistema en el que varios freelancers comparten un espacio de trabajo, además de los gastos operativos necesarios para la actividad laboral de cada quien.

Trabajar en un sistema coworking es muy conveniente en cuestión de gastos: si tú sacas la cuenta de lo que representa trabajar desde casa (agua, luz e Internet) podríamos estar hablando de una cuenta de 3,000 pesos mensuales, por ejemplo. Pero si un freelance se integra a un sistema coworking, que incluye todos estos gastos, podría gastar alrededor de 1,500 o 2,000 pesos al mes”, explicó Estrella Vázquez González, académica del área de Administración y Recursos Humanos de la Universidad Panamericana (UP).

En México existen empresas que ofrecen este servicio con costos que van desde los 80 pesos diarios hasta los 1,500 pesos mensuales. Estos precios incluyen un espacio donde trabajar, Internet, cocina, baño y café gratis. En cuestión de telefonía, algunas empresas no ofrecen este servicio, ya que -según éstas- los freelance se comunican más por medio de redes sociales o correo electrónico.

Los requisitos para hacer uso de las instalaciones, en la mayoría de los casos, son: contar con equipo de cómputo propio y aceptar un código de ética para utilizar correctamente el servicio de Internet.

“Los costos variables como luz y electricidad siempre son un tema a considerar cuando una persona se convierte en freelance; una de las ventajas del coworking es que todos estos costos variables se convierten en costos fijos”, manifestó Carlos Espinosa, co-fundador de El 3er Espacio, empresa dedicada a dar servicios de coworking.

Otras ventajas

No sólo el compartir gastos es la única virtud de trabajar bajo este sistema, ya que también se combate la soledad laboral. “Otra ventaja es que no se pierde el contacto humano; además, cuando una persona tiene una idea, es mejor platicarla con alguien en vez de dejarla sólo como pensamiento para que así se pueda materializar de mejor forma”, indicó Vázquez González.

La académica de la UP detalló que el coworking crea una disciplina más fuerte en el propio trabajador, en comparación a realizar las actividades laborales en el hogar. “El que tú mismo te establezcas un horario, donde tú llegues a las 9 de la mañana, te vas a comer a las 2 pm y dejes de trabajar a las 6 pm, te puede hacer mucho más productivo a que si trabajas desde tu hogar (…). Eso es una gran ventaja”.

Además, puedes compartir tu experiencia laboral con otros freelancers que trabajen dentro de tu ramo, por ejemplo: si eres diseñador, pero no tienes idea de lo que es tipografía, tal vez dentro de los freelancers con los que compartes espacio se encuentra algún tipógrafo que te pueda ayudar a realizar un mejor trabajo. “En un lugar de coworking se crea una sinergia entre los freelancers sin necesidad de que éstos pertenezcan a una empresa como tal”, indicó Vázquez González.

Elige un lugar para compartir

  • Ubicación: debe ser un lugar cercano a su lugar de residencia.
  • Espacios físicos: debe tener espacio suficiente para desarrollar sus actividades, además de que la decoración vaya acorde con su profesión.
  • Ancho de banda de Internet: verificar que el lugar cuente con un buen servicio de Internet es clave para el éxito profesional de un trabajador independiente.
  • Condiciones: Debe verificar el horario que manejan estos lugares, así como las condiciones que ofrezcan, como tipo de lugar, cuánta gente está inscrita y cuántas personas llegan al día.
  • Ambiente: debe ser el idóneo para que se sienta a gusto en el lugar de trabajo.

Fuente:http://elempresario.mx/centro-soluciones/coworking-sistema-trabajo-freelancers

Las mejores universidades del mundo, ¿dónde se ubica México?

ae_nota3QS World University Rankings presentó los resultados sobre las mejores universidades en el mundo, en los cuales aparecen 12 instituciones mexicanas.

De acuerdo con el ranking que registra las 800 mejores universidades, elaborado por la empresa Quaquarelli Symonds, 12 escuelas de México se encuentran en este índice: UNAM, ITESM, IPN, UDG, UIA, ITAM, UAEM, UAM, BUAP, Anáhuac, UANL y UDLAP.

En el listado, la universidad mexicana mejor colocada es la UNAM en el sitio 163, sin embargo, perdió 17 lugares respecto al año anterior, pues en 2012 se ubicó en el lugar 146.

Por el contrario, el Tec de Monterrey (ITESM) registró un avance respecto al año anterior, al obtener el lugar 279, mientras que en 2012 estaba en 306.

QS World University Rankings, el cual se empezó a hacer en 2004, realizó 62,094 entrevistas a académicos y 27,957 a empleadores para generar su índice. Por otra parte toma en cuenta seis indicadores: reputación académica, reputación entre empleadores, proporción de alumnos por docente, citas por facultad, proporción de alumnos internacionales y proporción de profesores internacionales.

Las mejores tres universidades del mundo, según el estudio, son el Instituto Tecnológico de Massachusetts (MIT) y la Universidad de Harvard, de Estados Unidos; y la Universidad de Cambridge, del Reino Unido.

Para ver el ranking completo, da clic aquí.

Fuente:http://www.adnpolitico.com/gobierno/2013/09/10/las-mejores-universidades-del-mundo-donde-se-ubica-mexico

¿Cuánto podrían ganar el presidente y legisladores en 2014?

pesosEl Proyecto de Presupuesto de Egresos de la Federación para el año 2014 (PPEF 2014), presentado por la Secretaría de Hacienda el domingo pasado, contempla remuneraciones para los servidores públicos con percepciones que llegan a superar los 6 millones de pesos al año.

Según el documento, el presidente Enrique Peña Nieto percibiría 204,825 pesos mensuales, que alcanzaría los 3.05 millones de pesos durante todo 2014 al sumar percepciones ordinarias, prestaciones y otros ingresos extraordinarios.

Para un secretario de Estado, como los titulares de Hacienda, Desarrollo Social, Gobernación y Educación, entre otras, la percepción mensual llega a 198,612 pesos, por lo que en 12 meses se acumularía una retribución por sus servicios de 2.3 millones de pesos.

El 38.5% de la población ocupada en México gana entre uno y dos salarios mínimos, es decir 1,942.8 pesos mensuales; para quienes ganan dos salarios mínimos el total es de 3,885.6 pesos, según la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo (ENOE) al mes de junio.

“En este país nadie tendría objeción si la eficiencia de nuestros servidores públicos fuera equiparable a la altura de sus percepciones salariales; sin embargo se ha generado debilidad económica, desigualdad y pobreza. Con estos cambios fiscales que se proponen sólo hay un mayor daño a la clase media que es la que más gasta y consume”, consideró la directora del Centro Análisis Económico del Instituto Tecnológico de Estudios Superiores Monterrey (ITESM), Leticia Armenta.

Destacó que lo que propone el ejecutivo no es una reforma fiscal, si no una miscelánea que puede profundizar aún más la debilidad económica.

“El proyecto de presupuesto no promueve el gasto público productivo, sólo se considera mayor gasto en burocracia. Las medidas que pretenden fortalecer los ingresos del Gobierno buscan establecer mayores impuestos a la clase media, que es la que más gasta y la que puede robustecer la demanda interna a través del consumo. Al golpear con mayores impuestos a este sector de la población se puede esperar un impacto inflacionario que frene el dinamismo del consumo y promueva la informalidad”, advirtió.

Hacienda señala que el presupuesto 2014 busca fortalecer las finanzas públicas, impulsar el crecimiento económico y el bienestar de las familias mexicanas.

El documento detalla que entre los ramos autónomos, el gasto en el Poder Legislativo tendría un incremento de 7.4% para la Cámara de Senadores, es decir un avance de 4%, mientras que en la Cámara de Diputados el gasto tendría un aumento de 8.9% respecto a 2013.

Al respecto, el Ejecutivo propuso percepciones anuales de 1.49 millones de pesos para un diputado y de 1.98 millones de pesos para un senador.

El servidor público con mayores ingresos anuales sería el magistrado presidente del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación, con 6.34 millones de pesos. Un consejero de la Judicatura alcanzaría los 4.20 millones de pesos; el consejero presidente del IFE percibiría 3.03 millones de pesos y el presidente del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI) obtendría 2.40 millones de pesos.

Para Alfonso Bouzas, del Instituto de Investigaciones de la UNAM, hay un abuso en el manejo del gasto público por parte de la clase política.

“La clase política evidencia su irresponsabilidad al elevar aspectos del gasto en los ramos autónomos como la cámara de Diputados y Senadores, cuando su trabajo no ha generado el bienestar que necesita el país. Seguramente aprobarán las percepciones en sueldos y salarios que se les asigna, sus prestaciones y otras percepciones extraordinarias solo reflejan que viven lejos de la realidad del país”, puntualizó.

Bouzas destacó que el proyecto representa más de lo mismo, afectar a la base tributaria y a los beneficios a los grandes corporativos.

“No veo en el proyecto un cambio en el rumbo económico, la política económica actual solo ha generado pobreza, desempleo y migración, con mayores impuestos sólo se puede esperar afectar a las clase media, con ello un mayor daño al mercado interno porque difícilmente se podrá lograr la meta de crecimiento de 3.9% que consideran para el siguiente año”.

Fuente:http://www.adnpolitico.com/gobierno/2013/09/10/cuanto-ganaran-el-presidente-y-los-legisladores-en-2014

Proponen para el 2014 presupuesto de $4.4 billones

Para el 2014, el Ejecutivo está proponiendo en el Proyecto de Presupuesto de Egresos de la Federación (PPEF) el gasto más alto de la historia: 4 billones 479, 954 millones de pesos. Incluso sin reforma fiscal sigue siendo muy robusto con 4 billones de pesos. El PPEF representa 25.5% del PIB, según cálculos del Centro de Investigación Económica y Presupuestaria.

En el proyecto se pone de relieve que, en un escenario inercial, el gasto sería recortado porque se tendría que cumplir con el equilibrio fiscal. La contención del gasto requerida equivaldría a ajustar el gasto de capital en más de 45 por ciento.

Se establece que el gasto del sector público para el 2014 es 9.2% mayor respecto del 2013: 378,800 millones de pesos más.

El gasto programable será de 3.4 billones de pesos, un aumento de 9.9%; sin inversión de Pemex será de 3 billones de pesos. El gasto corriente se incrementará 10.1% y representará 76.6% del total. En tanto, el costo financiero que se canaliza para el pago de deuda pública será superior en 6.9% y para el pago de los adeudos fiscales anteriores subirá 53.6%, esto es 0.5% del gasto.

Con ello, el gasto federalizado saldrá beneficiado con 1.4 billones de pesos, es decir 4.7% sobre lo aprobado para este año, en donde las participaciones que recibirán estados y municipios serán mayores en 5.5% representando 40.6% del total, mientras que para las aportaciones se destinará 41.3 por ciento.

SUBSIDIOS Y CAPITAL

El gasto por concepto de subsidios sumará 494,200 millones de pesos, con lo cual tendrá una participación de 14.2% del gasto programable total, con un crecimiento esperado para el 2014 de 18.6% en términos reales con respecto al aprobado para el 2013.

Para capital, el plan propone 807,400 millones de pesos, 8.6% más en términos reales que el avalado para este año. Del monto total, 88.8% corresponde a la inversión física presupuestaria; 8.2% se relaciona con subsidios para los sectores social y privado, y para las entidades federativas y municipios, y 3% se asocia a la inversión financiera.

La inversión impulsada por el sector público, definida como la suma de la inversión física presupuestaria y la que se realiza mediante erogaciones fuera de presupuesto, neta de amortizaciones de Pidiregas, se ubicará en 834,300 millones de pesos, 7.6% de variación.

Pondrán un techo al gasto corriente

Con el fin de abonar a la estabilidad macroeconómica, se propone establecer un techo al gasto corriente, según la iniciativa de reforma a la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad Hacendaria (LFPRH).

Este concepto se define como el monto correspondiente al gasto neto total, excluyendo los gastos por costo financiero, participaciones a las entidades federativas y municipios, adeudos de ejercicios fiscales anteriores, combustibles utilizados para la generación de electricidad, pago de pensiones y jubilaciones del sector público, así como la inversión física y financiera directa de la Administración Pública Federal.

Se determinará con base en el último ejercicio fiscal, gracias a la información observada al momento de enviar la iniciativa de Ley de Ingresos y el Proyecto de Presupuesto de Egresos de la Federación (PPEF), más un incremento, determinado en términos del reglamento respectivo, que contribuya a mejorar el balance presupuestario cuando el Producto Interno Bruto se encuentre por arriba de su nivel de tendencia.

Además, de manera excepcional y debido a condiciones económicas y sociales que priven en el país, se podrá rebasar el límite máximo del gasto corriente estructural.

En estos casos, el Ejecutivo federal, por conducto de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público (SHCP), al comparecer ante el Congreso de la Unión, deberá dar cuenta de las razones excepcionales que lo justifican.

En la recaudación y el endeudamiento público del gobierno federal, la SHCP y las entidades estarán obligadas a proporcionar a la Secretaría de la Función Pública y a la Auditoría Superior de la Federación, en el ámbito de su respectiva competencia, la información que éstas requieran legalmente. De aprobarse la propuesta, se tendrán que hacer las modificaciones respectivas al reglamento de la LFPRH.

En el articulado del PPEF 2014, se retoman las acciones tradicionales para los ahorros en el gasto como la realización de contrataciones de manera consolidada de materiales y suministros, servicios, incluyendo telefonía, mantenimiento de bienes muebles e inmuebles, fotocopiado, entre otros.

En energía, se vislumbra aumento de recursos

Acorde con los planes de modernización del sector energético, que incluyen reformas de corte fiscal y operativo en hidrocarburos y electricidad, el gobierno federal programó un presupuesto de 3,786 millones de pesos para la operación de la Secretaría de Energía en el 2014, lo cual representa un aumento de 62% en relación con lo que se ejerce en el 2013.

Este organismo viene de una caída de 27% en 
su asignación presupuestaria interanual 2012-2013, por lo que el incremento representa una ruta para volver a otorgarle mayores recursos, puesto que en el 2012 se le asignaron 3,201 millones.

A Petróleos Mexicanos le tocaría el próximo año una asignación 10% superior al presupuesto obtenido en el 2013 si se aprueba la propuesta que emitió el Ejecutivo el domingo pasado.

Con ello, la paraestatal recibiría 527,676 millones de pesos para todas sus actividades, independientemente de que se lleven a cabo las reformas energética y hacendaria, que contemplan regímenes transitorios para comenzar su implementación, por lo menos, a partir del 2015.

La Comisión Federal de Electricidad (CFE) recibirá un presupuesto por 313,565 millones de pesos para el ejercicio del 2014, monto 16.4% superior a la asignación del 2013 para esta empresa, según la propuesta del Presupuesto de Egresos de la Federación turnada el domingo por el Ejecutivo a la Cámara Baja.

En comparación con el aumento interanual que tuvo entre el 2012 y el 2013, el incremento para la CFE es de 10 puntos porcentuales; esta empresa podría, además, ver reducida su carga de trabajo en generación y comercialización de energía si se aprueba lo relativo al sector eléctrico nacional en la reforma energética presentada hace algunas semanas.

Trenes y aeropuertos demandan más gasto a SCT

En materia de infraestructura, la Secretaría de Comunicaciones y Transportes solicitó 87,889.2 millones de pesos de presupuesto para el 2014, lo que representa un incremento de 82% respecto de lo que pidió para el 2013 y de 50% a lo que se le autorizó en la Cámara de Diputados para el presente año.

Para el segmento ferroviario demandó la histórica cifra de 22,233 millones de pesos; para este año se le asignaron 2,016 millones de pesos, que incluyen libramientos, el programa de convivencia urbana y, sobre todo, el inicio de la construcción de los trenes de pasajeros: México-Querétaro, México-Toluca y Transpeninsular, de Mérida a Quintana Roo.

En el Proyecto de Presupuesto de Egresos “se tiene como líneas de acción fomentar que la construcción de nueva infraestructura favorezca la integración logística y aumente la competitividad derivada de una mayor interconectividad”.

Para la construcción de nuevas carreteras se solicitaron 27,599 millones de pesos; para construcción de caminos rurales, 8,432 millones de pesos, y para la conservación y mantenimiento de la red federal, se solicitaron 14,613 millones de pesos, tales cifras crecieron, 5.3 y 6% en comparación con lo pedido para el presente año.

En el documento presentado a los legisladores no se plantean utilizar recursos para iniciar los trabajos de construcción de un nuevo aeropuerto para el centro del país y se solicitaron 10,201 millones de pesos para la modernización del sistema aeroportuario; para el presente año se asignaron solamente 562 millones de pesos. El objetivo de la dependencia es elevar la seguridad en los vuelos comerciales y la disminución de accidentes en las carreteras.

Respecto de los puertos, que también se ha planteado como un segmento estratégico para el intercambio comercial de México, se requieren 3,016.2 millones de pesos, 5 % más que el año previo, y se destinarán para modernizar, ampliar y conservar la infraestructura marítima-portuaria y para diversos trabajos de dragado de puertos pesqueros no concesionados.

Proponen más gasto para ramos económicos

TURISMO GASTARÍA 16% MÁS

El gobierno federal ha considerado al turismo como una “prioridad nacional y motor del desarrollo económico”, por ello ha solicitado que se le asigne un presupuesto de 6,046.4 millones de pesos, 16% más que lo proyectado para el presente año. De ser aprobados los recursos, se convertiría en el mejor presupuesto de los últimos cuatro años, luego de la crisis de la influenza.

Con ello se atendería la petición del sector empresarial, que ha demandado mayores recursos para promover el sector. Para la promoción de México como destino turístico, se canalizarán 727 millones de pesos; para este año se destinaron 687 millones de pesos.

PROPONEN INCREMENTO DE 5.1% AL PRESUPUESTO DEL RAMO ECONOMÍA

El gobierno federal propuso un presupuesto de 21,433 millones de pesos en el ramo Economía para el 2014, un incremento de 5.1% interanual.

La partida incluye a la Secretaría de Economía y a órganos desconcentrados y entidades apoyadas, como ProMéxico, la Procuraduría Federal del Consumidor, la Comisión Federal de Mejora Regulatoria, el Instituto Nacional de Economía Social y el Servicio Geológico Mexicano.

En la iniciativa, se propone un monto de 270.2 millones de dólares a la recién creada Comisión Federal de Competencia Económica, que representaría un aumento de 19.8% frente al presupuesto otorgado a la actual Comisión Federal de Competencia.

PARA IMPULSO DE LA PRODUCTIVIDAD HABRÁ $1,700 MILLONES

Para el próximo año, el gobierno federal pretende otorgar un presupuesto de 4,901 millones de pesos a la Secretaría del Trabajo, cuya cantidad es superior en 8.7% a la otorgada en el 2013. Hará énfasis en impulsar la productividad a la que se irán 1,700 millones de pesos, con el fin de impulsar e incrementar la capacidad de la mano de obra de los trabajadores del país. En este rubro también se contempla dar asesoría y capacitación a sindicatos y trabajadores para elevar la productividad, proteger el salario y mejorar su poder adquisitivo.

SAGARPA, EN VAIVENES PRESUPUESTARIOS

La Secretaría de Agricultura, Ganadería, Pesca y Alimentación (SAGARPA) ha tenido vaivenes en la asignación presupuestaria, pues en el 2012 se le otorgaron 61,612 millones de pesos, cifra que representó 12,209.3 millones de pesos menos en relación con lo aprobado por los legisladores en el 2011 y una contracción real de 19.4 por ciento.

En el proyecto presupuestal para el 2014 tendrá un incremento calculado en 81,461 millones de pesos, aumento de 19,849 millones de pesos.

Cabe destacar que una de las prioridades que pretende impulsar el gobierno es incrementar la productividad, la inocuidad, el ingreso de los productores y apoyar en el combate a la pobreza, contribuyendo con la agricultura de autoconsumo para las familias pobres que habitan principalmente en zonas rurales.

Fuente:http://eleconomista.com.mx/sistema-financiero/2013/09/09/proponen-2014-presupuesto-44-billones

Insuficientes, esfuerzos contra el analfabetismo en México: Patricia Ducoing

analfabetismo

Se calcula que 6.7 millones de mexicanos mayores de 15 años no saben leer ni escribir. Ante los resultados aún insuficientes de las estrategias gubernamentales para abatir el analfabetismo, se requieren políticas que atiendan la gravedad del problema que afecta, principalmente, a mujeres y comunidades indígenas, recomendó Patricia Ducoing Watty, del Instituto de Investigaciones sobre la Universidad y la Educación (IISUE) de la UNAM.

Lo más lamentable es que cerca de medio millón de jóvenes de entre 15 y 24 años, tengan esta carencia en pleno siglo XXI, advirtió en ocasión del Día Internacional de la Alfabetización, que se conmemora el 8 de septiembre.

En el mundo existen 100 millones de analfabetas. Después del África Subsahariana, Asia del Sur y del Oeste y las naciones árabes, América Latina es una de las regiones con mayor población en esta condición. Aún es un rezago pendiente, subrayó.

Estrategia integral

En el país debe constituir una prioridad de la agenda nacional. Los gobiernos estatales y municipales deben focalizar políticas y programas que atiendan a los grupos en situación de pobreza: mujeres, indígenas, jóvenes entre 15 y 24 años y población desplazada por la violencia, puntualizó.

En el territorio nacional, seis de cada 100 hombres y ocho de cada 100 mujeres son analfabetos, lo que demuestra la segregación de género. En ciertos ámbitos sociales persiste la idea de que no es necesario que las niñas asistan a la escuela, porque deben encargarse de las tareas domésticas.

El esquema debe atender, principalmente, a los grupos poblacionales referidos en las regiones centro y sureste, donde se localizan los estados que presentan el rezago educativo más significativo. En las comunidades indígenas, a la par de enseñar español, deben rescatarse las lenguas de las etnias, precisó.

Ducoing Watty subrayó que además de abatir el analfabetismo, los programas deben erradicar la deserción escolar para cumplir el mandato constitucional que establece la obligatoriedad de la educación secundaria y el bachillerato, además de garantizar la equidad de género en todos los niveles instructivos.

“De no alcanzar el tercer grado de formación básica, las capacidades de leer y escribir pueden perderse. Si no escolarizamos a los niños y adolescentes, más tarde formarán parte de los grupos analfabetas del país”, advirtió.

Los distintos niveles de gobierno deben ubicar a los grupos más vulnerables y diseñar estrategias para alfabetizarlos y escolarizarlos, con sustento en el derecho de la población en este ámbito, concluyó.

Fuente:http://www.educacionfutura.org/insuficientes-esfuerzos-contra-el-analfabetismo-en-mexico-patricia-ducoing/

10 datos clave para evaluar el paquete económico 2014

 

 

El Centro de Investigación Económica y Presupuestaria es la fuente de los datos de la presente infografía.

El Centro de Investigación Económica y Presupuestaria (CIEP) es una organización de la sociedad civil, sin fines partidistas ni de lucro que, a través del análisis formal y la investigación, busca incidir en el desarrollo de las finanzas públicas y la economía pública.

Las estimaciones sobre los recursos necesarios para la pensión a adultos mayores y la cobertura universal de salud, fueron realizadas por el CIEP utilizando un simulador fiscal que se encuentra disponible al público en su página web.

Fuente:http://www.adnpolitico.com/gobierno/2013/09/09/10-datos-clave-para-evaluar-la-reforma-hacendaria

La vida después de la jubilación

Pulverizado e inequitativo, el sistema mexicano de pensiones de retiro deja fuera a la mayoría. Los que tienen el derecho reciben poco, mientras que un grupo pequeño obtiene cantidades de primer mundo. Para muestra, cinco ejemplos.

Si tenemos suerte, llegaremos a viejos. Eso nos dicen. Se les olvida que, si somos viejos mexicanos —y en general latinoamericanos—, el asunto no será como lo pintan los espectaculares remilgados del gobierno federal. En México, el sistema de protección social, cuarteado y veleidoso con la mayoría, puede resultar trágico para los que han vivido más de 60 años.

En la mayor parte del mundo, la especie humana empieza a echar canas. En México, el Consejo Nacional de Población (CONAPO), que se encarga de la planeación demográfica, indica que 5% de los mexicanos tiene hoy más de 65 años de edad, pero en 2050 los viejos representarán una cuarta parte. En este lapso, la cantidad de paisanos añosos pasará de siete millones a más de 28 millones. “No se tratará de personas celebrando largas vidas”, advierte el Diagnóstico Sociodemográfico del Envejecimiento en México publicado por el CONAPO, “debemos aceptar y hacer conciencia de que lo relevante de la vejez para las políticas de población y los planes de desarrollo son, desafortunadamente, sus aspectos negativos”.

Jubilación de privilegio: Cuca, supervisora retirada de Telmex

Por ponerle un nombre, esta mujer se llamará Cuca. Habrá que decir que Cuca es afortunada. Tanto, que prefiere guardarse su identidad real, no vaya a ser que la fortuna se le espante, dice. Cuca trabajó mucho toda su vida, en la única compañía de teléfonos que existía en México hasta hace pocos años. Cuca recibe una jubilación de 16 mil pesos mensuales de la empresa, y casi cuatro mil más del Instituto Mexicano del Seguro Social (el IMSS).

Con su jubilación, Cuca está muy feliz.

En 1957, cuando era una adolescente, ingresó a las filas de Teléfonos de México. Diez años antes, esa compañía se había convertido en la única del país en ofrecer servicios de telefonía, tras la fusión de Ericsson en México y la International Telephone and Telegraph Company.

En su primera etapa en la empresa, Cuca trabajó como operadora. Hoy, ese oficio, que consiste en conectar el teléfono de una persona con el de otra, está en extinción, pero a finales de los sesenta estaba en apogeo y ella obtuvo el puesto de supervisora de 500 operadoras, “por examen, como era antes, no por escalafón”.

Se jubiló a principios de los años noventa, cuando había cumplido 34 años de servicio, pero apenas 50 de edad. Las Administradoras de Fondos para el Retiro (Afores) no “pintaban” en el país. Se retiró con 85 por ciento de su último sueldo, que cada año aumenta en la misma proporción que el de los trabajadores activos.

No es cuestión de suerte, admite Cuca. Es el sindicato. “Francisco Hernández Juárez, nuestro líder desde 1976, sabe pelear”. Sus detractores lo acusan de nepotismo, pero eso no le preocupa a ella.

Por esa pensión Cuca asiste con gusto a las asambleas, opina, vota. El 1 de mayo participó en la marcha mitin del Día del Trabajo.

“Ahí donde la ve, yo no soy la jubilada que más gana. Tengo compañeras que reciben 40 mil pesos nomás de la empresa, que en los últimos años reniega, porque ahora somos más jubilados que activos”. Por esa razón, siempre que toma la palabra en las asambleas, Cuca pide que los jubilados de Telmex no se atiendan en el IMSS. “Nosotros somos los de arriba. Podemos pagarnos la medicina privada. Hay que dejarle el Seguro Social a los de abajo”.

La pregunta que causa espanto es: ¿quién nos va a mantener y cuidar?

Dos instituciones agrupan todavía a la mayoría de los que gozan de seguridad social en el país: el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y el Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores del Estado (ISSSTE). Entre éstos y otros hay más de cien sistemas de pensiones, con tabuladores y criterios distintos, incluso dentro de una sola institución (véase recuadro al final). Los trabajadores de Petróleos Mexicanos tienen el propio; los de la Suprema Corte de Justicia de la Nación diseñaron uno; los militares otro; los empleados del sistema financiero nacional, uno distinto; las condiciones de retiro no son las mismas para los que empezaron a cotizar antes y después de 1997…

Estos datos son sólo un retrato sesgado del mundo de las jubilaciones para los connacionales que cada año le ponen más velas al pastel; es decir, los que siguen vivos. La foto completa, que incluye el estado de los derechos sociales de los mexicanos, está en el informe “Sistema de Protección Social en México a inicios del siglo XXI”, que los académicos Enrique Valencia, David Foust y Darcy Tetreault presentaron ante la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (Cepal) en junio de 2011.

En el documento, las abundantes cifras hacen el papel de una bola de cristal desde la que se mira un mundo raro. Un mundo de vértigo, donde, desde ya, ocho de cada diez mexicanos son vulnerados en sus derechos sociales, en distintos grados. Cuantimás los viejos.

Cincuenta años de trabajo sin derecho a antigüedad: Epifanio Aguilar, barrendero

El día que Epifanio Aguilar se enferme más, la basura se acumulará afuera de media docena de residencias del poniente lustroso de Guadalajara, mientras que en su cuarto —en el oriente de la ciudad— es probable que el viejo se enfrente a la hambruna.

Epifanio, de 71 años, barrendero de escoba de popotillo, sin esposa, hijos, ni hermanos, tiene cinco dientes como defensa única ante la vida. Cinco dientes y 500 pesos semanales.

Es artrítico y por esa razón está inválido, desde hace varios años, del pie izquierdo, que arrastra como si fuera un grillete de hierro. Con ese bulto a rastras y apoyado en una muleta que alguien le regaló, barre las banquetas de una zona de casas grandes y parques continuos. Lo ha hecho durante medio siglo y no tiene esperanzas de retiro.

Por barrer, sus patrones, los dueños de las casonas, le asignan entre todos un sueldo de 500 pesos semanales, sin prestaciones de ley, que disminuyen cuando alguno de los caseros sale de vacaciones, e incluyen los 48 pesos que el viejo gasta en los autobuses que aborda —ida y vuelta— desde su casa, en la colonia San Joaquín, hasta Vallarta Poniente.

Cuando se baja del autobús debe caminar seis cuadras. Lo que una persona ágil andaría en cinco o diez minutos, a Epifanio le toma más de una hora, a causa de su grillete de carne y huesos deformes.

Epifanio invierte diez horas diarias en su trabajo. Por cada una, gana ocho pesos y treinta centavos. El sueldo se lo aumentan cuando lo ven muy malo. La única antigüedad que le reconocen es el saludo.

Pobre extremo como es, Epifanio dice que dos de las mejores experiencias de su vida han estado ligadas con la enfermedad. La primera ocurrió un día que se volvió medio loco porque le dieron toloache e ingresó al psiquiátrico de El Zapote. “Ya no estaba loco, pero quería seguir ahí: comía tres veces”.

La segunda sucedió en una crisis artrítica, durante la cual un hombre acomodado y acomedido lo internó en un sanatorio particular, donde el dolor se transformó en festejo: otra vez comía.

En el fondo de su optimismo, Epifanio sabe que cuando las reumas se manifiestan, la enfermedad se parece más al hambre que a la fiesta. Esos días pide dinero para librarla. “Lo bueno es que no tomo muchas pastillas. El doctor me dijo: ‘No me tome muchas, porque por una le alivian el pie y por otra le desbaratan las tripas”.

Cuando uno le pregunta a Epifanio cuándo se va a retirar, él calla. Se va a retirar el día que se muera.

En 2010, la pensión promedio de un jubilado con seguro social que había llegado a los 65 de edad y trabajado por lo menos mil 250 semanas era de 4 mil 900 pesos mensuales, según el diagnóstico referido. Ese mismo año, un afiliado al ISSSTE recibía en promedio 9 mil 500 pesos por haber trabajado mil 300 semanas de su vida.

Aunque, cuando hablamos de estadísticas, hay que irse con cuidado: pensión promedio significa que en realidad muchos recibían menos: alrededor de mil 800 pesos en el primer ejemplo y de 3 mil 600 en el segundo, según los parámetros de pensiones más bajos (para uno y dos salarios mínimos) establecidos en las leyes del IMSS y del ISSSTE.

Eso, en el caso de que sus patrones los hayan asegurado por lo menos 25 años, lo cual es cada vez más una proeza, debido a la precariedad del mercado laboral. En la vida real, la seguridad social se concentra en las ciudades y protege a los que ganan más.

Cada año, millones de personas entran y salen de un empleo, por lo que para tener una pensión aceptable tendrían que trabajar alrededor de 40 años, explica Enrique Valencia, profesor investigador de la Universidad de Guadalajara, quien ofrece más números para nublar el panorama: entre 2008 y 2010, la población ocupada con derecho a la seguridad social aumentó en 200 mil cada año, mientras el número de los trabajadores sin derechos lo hizo en 430 mil cada año.

La mala noticia, entonces, es que en México son privilegiados incluso los que reciben mil 800 pesos mensuales a cambio de una vida de trabajo.

Una historia injusta: Luis de la Vega, exadministrador del Ingenio Tala

Luis de la Vega trabajó toda su vida. Apenas cumplió 16 años, en 1941, se metió de obrero nocturno a la ya desaparecida fábrica de medias de seda para dama Treviño Martínez, en Guadalajara. Durante el día estudiaba contabilidad. Pronto, Luis se hizo de las cuentas de negocios pequeños. Luego llegó a la compañía Ingenio Tala, en 1950. Más tarde, ahí mismo escaló hasta el puesto más alto: administrador general. Hasta que lo corrieron, el 31 de marzo de 1980 —cómo se le va a olvidar—, cuando el gobierno federal tomó el ingenio.

Le faltaban seis meses para cumplir 30 años en la compañía. Ése y otros detalles que vinieron después, le aseguran a Luis de la Vega, con 88 años de edad y tres infartos en el camino, una jubilación de 2 mil 200 pesos mensuales.

“¡Seis meses! ¡Me faltaban seis meses para ajustar 30 años en el ingenio!”, repite. “Pero en eso, ¡zas!, el gobierno agarró los ingenios y mandaron pa’ Juárez a todo el personal de confianza, porque ellos tenían su propio personal”.

Había cumplido 56 cuando lo despidieron. Antes, pudo comprarse una casa en una colonia residencial. Sus siete hijos habían terminado o estaban por terminar la universidad. Él tenía prestigio como contador honesto. Pensó que podría empezar otra vez.

“Conseguí trabajitos, pero nadie me volvió a inscribir en el Seguro Social. Cuando me di cuenta, ya habían pasado dos años. Entonces alguien me inscribió con el salario mínimo. Me jubilé dentro del grupo de ingresos más bajo, aunque siempre aporté a las pensiones desde el grupo más alto”.

Con el salario mínimo trabajó hasta el 9 de junio de 1994, cuando le vino el primero de tres infartos. Tenía a cuestas 60 años de vida, la presión de una auditoría y un salario miserable. Luis de la Vega no volvió a tener trabajo remunerado.

“Y desde ahí, mucho tiempo sentí que no merecía volver a comer”. Y eso que ha tenido suerte; sus hijos se hacen cargo de él y de su esposa.

“¡Seis meses!”, repite, y eso que no le va tan mal como a otros. Y que ya no tiene que hacer filas de tres horas para que le den su cheque. “Ahora nos depositan en una cuenta. Antes dábamos un espectáculo muy feo. Unos no podían ni caminar y teníamos que cargarlos entre dos o tres”.

Con todo y las batallas perdidas, Luis de la Vega es optimista. Su gloria es su inteligencia, que tiene que ver con pesos y centavos. “¿Sabe qué? Cuando me piden una cuenta, yo se las tengo hecha antes de que me terminen de dar los números. Y le digo: nada bonita que es la jubilación, de a tiro”.

En el país, siete de cada diez viejos no tienen empleo ni pensión, calculan el Consejo Nacional de Evaluación de la Política de Desarrollo Social y la Encuesta Nacional de Ingresos y Gastos en los Hogares. La investigación “Evaluación y tendencias de los sistemas de pensiones en México”, que realizó un equipo de investigadores de El Colegio de la Frontera Norte en 2008, afirma que tal desprotección afecta a ocho de diez y que 40 por ciento de los septuagenarios vive en condiciones de pobreza franca.

Excepto en el Distrito Federal, donde por ley los mayores de 68 reciben 900 pesos mensuales, en el resto del país los septuagenarios que no tienen una pensión formal deben arreglárselas con los 500 pesos que se les han asignado en dependencias como la Secretaría de Desarrollo Social (SEDESOL). O se conforman con menos. Sinaloa autorizó un apoyo mensual de 232.55 pesos para sus viejos pobres. En Quintana Roo, la mesada es de 85 pesos, según datos del informe de Valencia, Foust y Tetreault. Enrique Valencia recuerda que ni la SEDESOL ni Quintana Roo ni el resto de los estados han elevado a la categoría de ley esos apoyos, que en muchos casos se esfumaron de una administración a otra, o cuando escaseó el dinero público.

Las enfermedades del país enferman a los viejos: Fernando de la Cueva, médico jubilado del Ferrocarril del Pacífico

En México a los viejos les pasa todo. Cuando no tienen afecciones ortopédicas, desarrollan padecimientos respiratorios, neurológicos o del corazón. Eso debería ser suficiente para que los sistemas médicos y de pensiones funcionaran más o menos. En cambio, los dolientes deben padecer otra enfermedad que está fuera de control: la burocracia y la injusticia. Lo dice un médico de 73 años que sabe mucho de ancianos y de pensiones: el internista Fernando de la Cueva.

En los años setenta del siglo XX, tras haberse especializado en Estados Unidos e Inglaterra y trabajado diez años para el Ferrocarril del Pacífico, Fernando de la Cueva fue director del Sistema Médico de esa institución, responsable de la atención de miles de ferrocarrileros, desde Guadalajara, Jalisco, hasta Nogales, Sonora.

A principios de los años ochenta, el médico vivió una historia común tras el reacomodo de la burocracia federal de aquellos tiempos. El entonces presidente José López Portillo decidió un día que los ferrocarrileros debían ser atendidos por el IMSS. Fernando de la Cueva perdió su empleo en 1980, cuando tenía 18 años de antigüedad.

No volvió a tener protección del IMSS. Cuando cumplió los 65 le avisaron el monto de su pensión por cesantía: mil 700 pesos.

La ha podido librar porque los líderes ferrocarrileros lograron, no hace mucho, que los ex-trabajadores se beneficien de jubilaciones extra. La del doctor es un poco más decente que la que recibe del Seguro Social.

Menos mal que es médico, porque si no, además de la raquítica suma de dinero tendría que vérselas con sus propios achaques. “El IMSS tiene un servicio de maravilla en todas las especialidades. El problema es llegar a ellas. Si en abril usted tiene un dolor en la vesícula, es probable que le den cita en diciembre. Si usted tiene la vesícula infectada, para diciembre ya se murió”, lamenta y continúa con el ejemplo: “Si usted decide acudir a un doctor privado, de los que se olvidaron de la clínica y quieren que el laboratorio les dé el diagnóstico, entonces la consulta ya le salió en siete mil u ocho mil pesos…”.

Por fortuna, hasta ahora las únicas enfermedades graves de Fernando de la Cueva son externas. Se llaman burocracia e injusticia. Mientras los políticos y sus compadres se jubilan con sueldos de 90 mil pesos, lamenta, millones de trabajadores se retiran con mil 700 mensuales: “Nadie puede sobrevivir dignamente con eso. Ni los que no pagan renta. Los viejos, mucho menos”.

El informe menciona que, en 2008, 2.8 millones de ancianos eran beneficiados por estos apoyos… Otra vez los suertudos, porque un millón 600 mil ancianos no reciben ni pensión (el equivalente de la población de Campeche multiplicada por dos).

En el extremo contrario de la bola de cristal está un pequeñísimo grupo con jubilaciones que ya quisieran muchos en el Primer Mundo, explica Enrique Valencia, profesor investigador de la Universidad de Guadalajara. Los magistrados de la Suprema Corte de Justicia, por ejemplo, se jubilan con alrededor de 100 mil pesos mensuales, monto que se actualiza cada año, a la par de los sueldos de sus colegas en activo.

Los presidentes del país se retiran a la parsimonia del mundo académico extranjero con 180 mil pesos mensuales (véase recuadro al final).

En Jalisco hay algunos ex-servidores públicos a los que los magistrados envidian. Una consulta a la base de datos del Instituto de Pensiones del Estado revela que el magistrado del Poder Judicial del Estado, Eleuterio Valencia, recibe cada mes 169 mil 422.42 pesos; al magistrado Gregorio Rodríguez Gutiérrez le depositan 155 mil 272.63 y al político Eugenio Ruiz Orozco le va apenas un poco peor, con 147 mil 827.81 pesos. El de las jubilaciones es un mundo de desigualdad, en el que la relación de los más afortunados y lo menos privilegiados es de entre 270 y 291 veces a una, según los cálculos numéricos de “Evaluación y tendencias de los sistemas de pensiones en México”, los del propio Enrique Valencia y los de esta reportera.

Jubilados en la informalidad: Don Pedro, empacador en un autoservicio

Éste es el Club de los Jubilados y de los informales que llegaron a viejos. Acá el requisito más importante es el uniforme: pantalón azul casi negro; chaleco azul casi negro, zapatos negros brillantes, camisa blanca y delantal azul casi negro para las monedas. En este club, los jubilados gastan cinco horas diarias de sus últimos días empacando las compras de otros. A eso, sus patrones lo denominan “responsabilidad social”.

Sus patrones son peculiares porque no son sus patrones. No les pagan un sueldo, aunque sí deciden qué uniforme deben usar, cuánto permanecerán en el club y con quién hablarán. El salario de los empleados tampoco es salario, porque no son empleados. La rutina es que los dueños de los paquetes suelten unas monedas cuando traigan cambio y ganas.

A sus 70 años, este empacador —a quien llamaremos don Pedro— cumplió un lustro en el club. De joven fue obrero de Calzado Canadá durante veinte años, hasta que lo liquidaron en 1983. Ya era cuarentón y le sucedió que nadie volvió a darle trabajo con prestaciones. Un día llegó la vejez, con una jubilación mínima: mil 800 pesos mensuales.

Don Pedro trabaja desde mediodía hasta las cinco de la tarde, gracias a que en 2001 sus “patrones” firmaron un convenio con el Instituto Nacional de las Personas Adultas Mayores (Inapam) que le da permiso a los viejos de ser empacadores voluntarios, con las ganancias que su suerte y su carisma les otorguen. (En 2010, don Pedro tenía casi 11 mil homólogos en el país, según el Inapam.

En Jalisco, un grupo de investigadores de la Universidad de Guadalajara (UdeG) encontró 416 empacadores ancianos en las sucursales de una sola cadena de supermercados, revela el documento “Estado de funcionalidad de adultos mayores empacadores en tiendas de autoservicio”, de 2008.

Su promedio de edad era de 69 años, pero cuatro de cada diez tenían entre 72 y 87 años.

La investigación halló que 65 por ciento de los hombres y 30 por ciento de las mujeres colegas de don Pedro estaban jubilados o pensionados. Cuando los investigadores les preguntaron por qué trabajaban, ocho de diez tacharon el inciso “Por necesidad”.

Don Pedro y sus compañeros no lo toman tan a pecho. Dice que no sabe qué haría en su casa, mientras acá se relaja, hace amistades, completa “el chivo”.

Lugar común, cierto en todas sus letras: para la mayoría de los mexicanos vivos, la vejez es un destino seguro. “La mayor parte del problema que se avecina con las pensiones es para los jóvenes. La posibilidad de tener un empleo con protección social cada vez será más complicada, porque la reforma laboral permite que salgas y entres del trabajo formal con mucha facilidad”, afirma Enrique Valencia.

—¿Existe alguna solución a este panorama? —se le pregunta.

—El secreto del ex-presidente de Brasil, Ignacio Lula da Silva, está basado en dos políticas de gobierno: asegurar para todos los ancianos una pensión equivalente a un salario mínimo y elevar el salario mínimo a 300 dólares mensuales, un poco más del doble que el de México. Nosotros deberíamos tener una ley que asegure por lo menos mil 800 pesos para todos.

“Para tener una pensión universal y un sistema único de salud necesitamos más recursos, y para eso necesitamos una reforma fiscal”, continúa el académico. En los países escandinavos, los grandes impuestos aseguran a todos una vejez menos angustiosa.

Lo que ya no se puede es tener cien esquemas de pensiones que hacen de la vejez una historia con cien clases sociales. 

La fragmentación de los planes de jubilación

En México, las jubilaciones padecen segmentación extrema. Hay más de 100 esquemas distintos y sólo cubren a 30 por ciento de los viejos. Algunos son:

• Los trabajadores del sector privado afiliados al IMSS, y se dividen en dos categorías: los que comenzaron a cotizar antes de 1997 y los que lo hicieron después. Se financian con aportaciones propias, del patrón y del Estado.

• Los trabajadores del gobierno federal y de los gobiernos estatales afiliados al ISSSTE, con aportaciones parecidas y divididos en dos, por las reformas de 1997.

• Los trabajadores del propio IMSS, con derechos distintos de antes y después de 1997.

• Los trabajadores del propio ISSSTE, igualmente divididos en dos grupos.

• El sistema para los trabajadores de Pemex. Lo pagan los impuestos de los mexicanos.

• El sistema para los trabajadores del sector eléctrico, de antes y después de 1997, de la Comisión Federal de Electricidad, y de Luz y Fuerza del Centro.

• El especializado para los militares. Lo paga el Estado.

• El sistema para los trabajadores del sector financiero público, con fondos especiales para cada institución (Bancomext, Banobras, Nafinsa, Banco de México), con esquemas distintos para los que comenzaron antes y después de 1997.

• Los 32 sistemas para los trabajadores de los gobiernos estatales y municipales, uno por cada entidad.

• Los sistemas para los trabajadores de cada una de las 60 universidades públicas del país.

• Los sistemas para los empleados de la Suprema Corte de Justicia de la Nación y para los altos funcionarios del gobierno federal.

• Los esquemas que han generado decenas de empresas privadas para el retiro de sus trabajadores.

Fuente: Informe “Sistema de protección social en México a inicios del siglo XXI”, de Enrique Valencia, David Foust y Darcy Tetreault, para la Cepal.

Los viejos, en categorías

• En 2007, la pensión mensual promedio para un jubilado del ISSSTE fue de 7 mil 231 pesos, mientras que la de uno del IMSS fue de 3 mil 664 pesos: una relación de casi 2 a 1. La de Pemex fue de 20 mil 825 pesos: 2.8 veces la del ISSSTE y 5.7 veces la del IMSS.

• En 2008, la pensión mensual promedio para un jubilado de Bancomext fue de 27 mil 425 pesos: 3.5 veces la del ISSSTE y de 6.8 la del IMSS ese año.

• En 2010, la pensión mensual promedio para un jubilado de la Suprema Corte de Justicia de la Nación fue de entre 140 mil 686 y 175 mil 858 pesos, más prestaciones: 14.7 veces la del ISSSTE y 28.7 la del IMSS.

• En 2010, la pensión mensual promedio para un jubilado de la Presidencia fue de 145 mil 838 pesos, más 51 mil 053 en prestaciones: 291 veces la de un beneficiado por el programa 70 y Más de la SEDESOL.

Fuente:http://magis.iteso.mx/content/vida-despues-jubilacion